袁宏明：以党建和“德文化”助推陕汽发展
陕西汽车控股集团有限公司党委书记、董事长 袁宏明
陕汽控股集团是一家有着光辉历史的特大型汽车企业集团，是行业内唯一的共四次参加我国阅兵仪式的企业，其产品远销90多个国家和地区，出口量连续多年位居行业前列。近年来，面对激烈的市场竞争，集团在董事长袁宏明的带领下，将党建工作与生产经营工作有机结合，让“德文化”深入人心，企业运营能力和效益显著提升。
“集团党委在长期的工作实践中创新性地总结和提炼出‘123456’党建工作理念，进一步锤炼了党员队伍，为推动公司持续健康发展强基固本。”袁宏明介绍说，“1”是“一体化”“一支队伍”“一线工作法”，即党建工作和生产经营工作一体化，培养出一支懂经营、会管理的党群工作队伍，摸索并创新一套适合企业的“干部在一线工作，问题在一线解决，作风在一线转变，业绩在一线创造，形象在一线树立”的一线工作法。
“2”是“双培养”理念，即把骨干培养成党员、把党员培养成标杆。“3”是“三个坚持”，即坚持以生产经营工作为中心，坚持以实现企业持续健康发展为根本目标，坚持以职工队伍稳定为己任的党建工作原则。“4”是“四个结合”，即结合企业战略开展中心组学习，结合生产经营工作开展创先争优活动，结合企业文化落地开展思想政治工作，结合人才队伍建设加强组织自身建设。“5”是“五化”，即党建工作制度化、支部建设标准化、结合实际特色化、督导服务常态化、年度考核可量化。“6”是“六项纪律”，即政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。
“陕汽‘德文化’就像无形的磁场，把三万余名员工紧密地凝聚在一起，在引领和推动企业实现转型发展中发挥了重要作用。”袁宏明说。
袁宏明先后获得全国优秀企业家称号、陕西企业文化建设突出贡献人物荣誉称号。不久前，集团以近200亿元的品牌价值再次成功入选中国最具价值品牌500强，成为我省制造行业唯一上榜品牌。今年上半年，陕汽产销各类汽车突破9万辆，同比增长接近80%。其中，重型卡车累计产销8.8万辆，同比增长83%，市场份额持续扩大。 （陕西日报记者 程靖峰）
郭宽峰：用文化的力量铸造强企之路
西安航天发动机厂党委书记 郭宽峰
西安航天发动机厂是我国唯一大型液体火箭发动机专业研制厂，为祖国航天事业发展和国防现代化建设作出了重大贡献。2003年底，郭宽峰出任西安航天发动机厂党委书记。在任十几年，郭宽峰高度重视企业文化建设，注重打造独具航天企业特色和时代特征的文化，干部职工队伍的精神面貌、文化素养、综合素质、作风形象都有了质的飞跃。
10多年来，该工厂在企业文化建设方面累计投资近千万元，先后获得全国职工职业道德建设标兵单位、全国技能人才培养先进集体、全国先进集体、五一劳动奖状等几十项荣誉称号。工厂已成为陕西军工行业的排头兵，2015年、2016年工厂进入陕西省百强企业。郭宽峰本人也获得2016年陕西省优秀党务工作者荣誉称号。
郭宽峰深刻认识到，只有凭借先进的企业文化才能提升职工的能力。在郭宽峰的推动下，西安航天发动机厂自2006年开展班组建设以来，就力争把班组打造成为特色鲜明、充满生机、融洽和谐、富有战斗力和创造力的优秀团队。特别是以“三秦工匠”杨峰组建的国家级技能大师工作室为契机，大力推行班组特色文化，形成了技能大师独具特色的“智”造文化，促使班组将文化理念从制造产品向“智”造精品上转变。同时，班组还将“技能实现梦想，技能成就未来，技能展示才华”作为全体组员的奋斗目标，字里行间凸显“工匠精神”的文化内涵，将制造真正变成“智造”。
郭宽峰认为，勇担社会责任是企业必须坚持的使命。西安航天发动机厂选派有能力有责任心的领导干部到宝鸡市太白县牛家沟村担任第一书记，利用航天技术开展精准扶贫，将航天人的良好形象留在了当地老百姓的心里，为航天企业赢得了口碑、树起了形象，工厂也因此荣获陕西省扶贫先进单位荣誉称号。
同时，在郭宽峰的倡导下，工厂还将文化建设与提升企业软实力相结合，用优秀文化教育人，用榜样的力量引导人，打造出了一支作风顽强、素质过硬的干部职工队伍，确保了载人航天、探月工程、新一代运载火箭等各项国家重点任务的圆满完成。 （陕西日报记者 沈谦）
陈立强：搭建便利市民的数字化服务平台
陕西利安发展集团董事长 陈立强
对于西安许多市民来说，无论是缴纳电话费或者购买天然气，最常去的地方就是利安社区电超市。遍布古城大街小巷的利安社区电超市，极大方便了市民生活。陈立强，就是利安社区电超市的掌舵者。
早在2004年，陈立强首创性提出了具有自身造血功能的“一站式社区服务”新理念，建设了“数字化城市服务平台——利安社区电超市”。目前，利安社区电超市在西安发展了1016家营业部，创造5832个就业岗位，解决了638个下岗职工的再就业问题，安置了131名残疾人。月服务人次460万，月交易流水达5亿元，在西安平均每月每3人中就有1人享受到利安的服务，累计纳税超过7000万元，在全国提供就业岗位3.2万个。
“市场经济是诚信经济，诚信是企业行为的准则，是企业管理的灵魂和根基。”陈立强说。利安集团旗下的综合服务平台搭载了通信、保险、旅游、水电、燃气、机票、火车票等多项便民业务，涉及业务面广，需要员工不断学习。在企业文化建设中，陈立强非常注重“学习型”员工的培养。公司经常按照业务分类组织员工学习培训，并定期进行抽查考核，树立学习标杆，对于学习创新能力突出的员工给予一定奖励，鼓励员工向复合型人才方向发展。
陈立强在企业文化建设中非常注重企业科技创新。公司与西北工业大学、西安交通大学、西安电子科技大学、西北大学等多所高校长期合作、交流，联合解决了多项应用难题。设立了“西安社区电子服务工程实验室”，为企业创新提供强大的技术保障。他在每年度财务预算中专门提供专项科技创新费用，保证企业每年的科技创新投入。
优秀的企业家，应勇于担当。陈立强关注民生，热心慈善。在长安区杨庄乡有线电视安装工程中，他帮助1100户村民解决了有线电视问题。他还为蓝田县、周至县等贫困山区孤寡老人、五保户、留守儿童等提供资金、米面油等支持，并召集利安所有员工及上千家营业部捐书籍、衣物给贫困山区的孩子。（陕西日报记者 张斌峰）
王淑惠：放心早餐的灵魂在于“放心”
西安古都放心早餐工程有限公司总经理 王淑惠
健康生活从放心早餐开始！凌晨2点，不管春夏秋冬风霜雨雪，为西安市民准备的早餐已开始从西安古都放心早餐工程有限公司装车。3点15分，早餐开始被40多辆运输车送到全市1000余家放心早餐网点。
豆浆、油条、菜肉包、菜盒子、皮蛋瘦肉粥、酸梅汤……每天清晨，这些香喷喷、热腾腾的早餐品种都会如约出现在西安街头，成为许多市民早餐的不二选择。
2006年成立至今，该公司早餐品种已从初期的20多个发展到现在早、中、晚、小吃类和半成品等9大类近200个品种，每天可为30多万人服务，解决就业2000余人。
公司的迅速发展，来自于市民的认可和政府的大力支持。
“放心早餐的灵魂在于‘放心’”，西安古都放心早餐工程有限公司的领头人王淑惠深有感触地说：“放心早餐工程，看似做包子、稀饭等简单的事，实际上是个系统工程。从采购、研发、生产加工到配送、销售，任何环节都不能出一丁点儿的问题。”
让老百姓吃得放心，吃得安心，并非易事。
为保障放心早餐的食品安全，王淑惠带领企业在原料采购、生产加工、运输销售等各个环节都制定了严格的食品安全管理制度与标准体系，坚持遵循产品“四个不”、采购“五必须”及管理“六统一”原则，让放心早餐赢得了市民的广泛信任。
放心早餐工程的产品，王淑惠最自豪的是四不添加：第一，不加防腐剂，产品24小时连生产带销售以销定产零库存；第二，不使用色素，如黄色花卷、绿色馒头都是用南瓜糊、绿色蔬菜汁和面蒸制，保持产品的天然和原味；第三，不添加芡粉，两个半小时熬制米浆；第四，不添加甜蜜素，所有甜品均用纯蔗糖。
在王淑惠的带领下，放心早餐工程从未出现过一例食品安全事故。
“王总，你的早餐不加甜蜜素，这样做一年成本增加几百万呢，得卖多少包子才能挣回来呀！”曾有人跟王淑惠开玩笑。
对此，王淑惠说：“虽然国家允许加甜蜜素，但我们公司对早餐的品质要求更高，这才是我想要做的产品！”
2009年，西安市获选中国最具幸福感城市，老百姓对幸福的解读中，有一项就是：习惯了家门口的放心早餐。（陕西日报记者 李艳）
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