为大力弘扬西部超导“精益求精、追求卓越的工匠精神”，推进工匠人才理念深入人心，在公司形成尊重工匠、崇尚工匠的价值观文化，8月15日至16日，西部超导组织开展了“打造‘匠校’，构筑工匠成长平台暨技能人才培养及发展”主题宣讲活动。
公司组织人事部先后开展了十场线下宣讲活动，深入解读了技能人才职业发展通道及职业技能等级认定及评聘程序相关政策，并围绕技能人才评价体系、评价方式、实施评价以及结果运用等内容做了详细介绍。
活动中，宣讲人员与技能人才进行了互动，针对大家在开展技能等级认定工作过程中遇到的问题和具体政策做了充分的交流沟通，为公司推进此项工作奠定了基础。同时，听取了技能人才关于人才培养及发展的宝贵的意见和建议，将在日后人才政策制定、优化服务等方面持续发力。
本次宣讲活动再次明确了“科技兴企，化人才优势为先进生产力”的目标，为全面推进公司技能人才职业发展及职业技能等级自主认定工作，营造了良好的技能人才发展环境。
（中国日报陕西记者站）
