3月27日，2024届陕西省普通高校财经管理类毕业生联盟春季招聘会在西安财经大学举办，来自西安财经大学和10余个联办高校的5000余名毕业生参会。

据了解，本次招聘会接洽了北京、上海、陕西等省内外270多余家招聘单位前来揽能，其中不乏招商银行、北京银行、中信证券中国银河证券等央企和各个世界500强企业，涵盖了金融业、制造业、建筑业、批发及零售业在内的10余个行业，共有8000多个工作岗位。财管类和经管类岗位在此次招聘会中占比高达85%以上，紧扣西安财经大学毕业生专业特点和求职需求。各招聘单位平均收到投递简历60余份，500余人在现场达成了初步的就业意向。整体呈现出单位数量多、专业适配度高、参会人数多等特点。

西安财经大学党委书记杨涛一行同招聘单位负责人和毕业生都进行了深入交流。他了解了招聘单位行业分布和地域来源情况，询问招聘单位岗位提供数量、薪酬水平、职位发展前景，并同参会的毕业生亲切交谈，了解毕业生就读专业、求职意向、就业难点和痛点。他要求相关职能部门大力拓展就业岗位，积极开拓长三角、珠三角等地就业市场，引导毕业生走出陕西，去沿海发达地区就业择业，鼓励毕业生找准自我定位，积极投身职场，将所学知识付诸实践。

西安财经大学校长赵敏娟在现场交流中指出，要注重校园招聘主渠道作用，不断加强与联办高校合作，共享信息，集聚岗位资源，拓宽就业空间，督促学生积极参会。还要做实做细分层次、分类型毕业生就业推荐，重视境外升学促就业作用，多渠道提供相关信息，切实帮助毕业生尽早就业。

为保障本次招聘会正常举办，西安财经大学提前谋划、精心部署、统筹安排。相关部门与陕西省学生就业与留学服务中心和各联办高校、联办单位积极对接，不断邀约企业参会，严格进行企业资质核查，保障参会企业数量和质量。并与各联办高校、各学院全方位宣传招聘会会讯，召开专题会议，动员毕业班辅导员进行现场督促指导。相关部门还制定了下雨天应急预案，组织100余名志愿者提供会场保障服务。

为提升毕业生求职能力，加大就业政策宣传力度，招聘会现场还设立考研、考公、出国留学、应征入伍、求职法律咨询等服务站点，邀请了14名就业指导师现场提供简历诊断等就业指导服务，现场修改简历200余份，助力毕业生勇往“职”前。

当前正值2024届毕业生春季促就业攻坚行动阶段，西安财经大学将继续集中力量办好2024年春季系列招聘活动，精准有效开展就业指导服务，用心用情帮扶困难群体毕业生，推动全体2024届毕业生实现高质量充分就业。

图片来源：西安财经大学

（中国日报陕西记者站 秦 峰|焦香怡）